생산라인 운영 및 인원 관리 관련 개선 요청

한두 번도 아니고 작업에 투입되지 않고 계속 쉬는 인원들이 점점 늘어나고 있습니다

개선반이 왜 다시 부활했는지 모르겠습니다 처음에는 2명, 4명, 5명으로 인원이 점점 늘어

나고 있는데 이 인원들이 과연 제대로 운영되고 있는 것인지 의문입니다

여기는 놀러 오는 곳이 아닙니다 모두가 맡은 업무를 책임지고 수행해야 하는 생산 현장입니다.

라인에 인원이 남는 상황이라면 일부 인원만 쉬게 할 것이 아니라 남는 인원도 생산라인에

적극적으로 투입해 주시기 바랍니다

누군가는 계속 일하고 누군가는 쉬는 불공정한 상황이 반복되지 않도록 개선반 운영과 인

원 배치에 대한 확실한 개선이 필요합니다

모든 인원이 공평하게 업무에 참여할 수 있도록 책임 있는 관리와 조치를 부탁드립니다

특히 주말에는 놀면서 돈을 쉽게 벌고 있는데 인원파악좀 제대로 해서 남는인원이

없도록 합시다 제대로 하지 않을꺼면 특근조사는 왜 하는겁니까??



남은사람이 있다면 쉬는게 아니라 라인에 투입하는게 당연합니다