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2013년 임금협상 사무지회의 입장

글쓴이 : 조합원 날짜 : 2013-07-28 (일) 12:14 조회 : 4493

사무지회장의 입장을 보면서

1. 2012년 임단협

가. 1차 부결운동

나. 2차 조합원의 선택으로 책임전가

2. 2013
년 임금협상
      1
차 사무지회장 조합원의 선택으로 책임전가 뒷에서는 상집과 짝통 조직 만들어    부결운동을  한번은 실수라고 할 수 있는데 2번 인간성의 문제

상집은 공인인데 사무지회장의 언질 받아 움직였다고 밖에 생각이 안드는군요
.
직접 쓰면 작년처럼 욕먹고 우회적으로 쓴거지요. 완장권한은 있으나 책임이 없는 지회장 협상테이블에 들러리로 놀러 다니셨나 보지요
.

증#1소식지는 이렇게


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증#2 사무지회 상집과 짝통조직은
이렇게 부결운동 헤드가 따로 있나




벌래만도 못 한 2013-07-28 (일) 13:41
더러운 고자질만 골라하는구나. 권렉을 노리는 것들은 너무 더러워. 벌래만도 못 해
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녹두타도 2013-07-28 (일) 16:59
녹두야 휴가다 쫌 쉬어라
AS는 휴가도 안티냐?
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실속 2013-07-28 (일) 22:06
창,,, 훈... 이 일 낼 줄 알았어.. 진정 감춰진 본모습을 보여주세요. 참 대단하신 인물이죠. 잇속차리는거 다 보입니다. 현장이 모르고 그랬다고 생각하시나요? 천만에 알면서도 그런겁니다. 현장이 감싸 안아줌을 배신, 배반으로 이용하여 하지 마시고 반성하시구요.
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파수꾼 2013-07-29 (월) 03:38
  사무지회 얘들 박쥐 같은 얘들이에요.  언젠가는 현장 크게 한번 당할겁니다.  신념은 없고 책임도 없고 권한만 있어니 걸리는게 있어야지요.  어떤 집행부가 되던 같이 협상하고도 부결투쟁할건데 에시당초 얘들 빼고 합시다.  사무지회 활동하는 인간들 기본이 아닙니다.  활동의 기본도 조직의 기본도 모르는 인간들입니다.  언젠가는 조합 거들낼 필요악입니다.   늘 그들을 경계하고 지켜봐야하며.  현장과도 다른 생리구조를 가졌으며  노동자라고 같은 노동자 아닙니다.  2년 동안 그들의 행태를 보니 더욱 절실히 느껴집니다.  박쥐같은 인간들입니다.  같이 협상을 해도 자기맘에 안들면 잠정 합의안 안받으면 될건데 받고 부결투쟁하는 그런 양아치 같은 인간들입니다.   크게 한번 당할거에요 현장 정신차리셔야 됩니다.
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현장정서 2013-07-29 (월) 04:13

선거철이 다가욌구나
휴가잘갔다오고 노무와 제조직들 슬슬 일심동체되가는구
지부장 당첨되서 회사팔아먹고 닐리리랴~~~

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결별 2013-07-29 (월) 08:46
어차피 한지붕아래 두집 살림 차린것부터 잘못된겨..
어차피 곪아터진 다음 이혼할바에 하루빨리 이혼하는게 현명한건지..

이번 임투를보면 뻔히 보이잖어
성과금받고 입찢어지는 모습 상상하니 속터진다.

사무지회는 파업참가 안한 조합원들을 강력히 대처하기 바란다.
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슈퍼 2013-07-29 (월) 13:38
투표 마지막에 나온 실천하는 사무직 모임의 대의원 명단을 보면 상집간부 2명이 있다.
창원 사무직들이 메일로 받은 실천하는 사무직 모임의 부결성명서를 보면 현 사무지회에서 넘버2에 해당하는 현 사무지회의 고위간부가 작성한 듯한 고위간부의 이름(이재OOO)도 있다.우리쪽 대의원에게 명단에 있는 엔진구동의 대의원(상집)과 부속의원의 대의원(상집)은 부결성명서 낼때 어떤 말을 하였는지 물어보니 우리쪽 대의원이 하는말은 부속의원의 대의원은 잘 모르겟고 엔진구동대의원은 성명서에 중립을 표방하고 조합원이 판단해라는 식으로 해야한다고 했다고 하던데 , 사실 여부를 떠나서 마지막에 나온 실천하는 사무직의 성명서는 뭔가 크게 잘못된 것 같다.
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